Hieronder zie je een voorbeeld van hoe een training of ontwikkelprogramma eruit kan zien. Het laat zien wat deelnemers leren én direct toepassen op de werkvloer. Dit is een voorproefje. Elke organisatie is uniek. Samen kijken we naar wie jullie zijn, waar jullie échte uitdagingen liggen, en ontwerpen we een oplossing die blijvende impact maakt.
Advies geven: we doen het allemaal en vrijwel op dagelijkse basis. Gevraagd of ongevraagd, passend of niet. Iedereen kan adviseren. Maar góed adviseren is wat je noemt: een vak apart.
Hoe zorg je er nu voor dat jouw advies niet alleen inhoudelijk sterk is, maar ook perfect aansluit bij de vraag en de situatie? Hoe breng je het zó dat het overtuigt, beklijft en impact maakt? In deze training ontdek je hoe je als adviseur niet alleen gehoord wordt, maar écht het verschil maakt.
Deze training is voor professionals die:
Of je nu een (intern) adviseur, projectleider, leidinggevende of consultant bent: deze training geeft je de tools en inzichten om je advieskracht direct naar een hoger niveau te brengen en écht verschil te maken.
Tijdens deze training gaan we praktisch en doelgericht aan de slag om jouw adviesvaardigheden naar een hoger niveau te tillen. Het draait om ontdekken, oefenen en meteen toepassen. Dit kun je verwachten:
Deze training is praktisch, levendig en volledig gericht op jouw dagelijkse praktijk. Geen droge theorie, maar direct toepasbare oefeningen en persoonlijke feedback waarmee je meteen verschil merkt in je manier van adviseren.
Advies geven met impact begint hier. Jij leert hoe je niet alleen gehoord wordt, maar ook écht het verschil maak!
Na deze training:
Klaar om te adviseren als een pro? Ontdek hoe jij met vertrouwen en overtuiging adviezen kunt geven die écht impact maken!
Adviseren met impact betekent dat jouw advies niet alleen inhoudelijk klopt, maar ook echt iets in beweging zet. Het gaat verder dan een goed verhaal of een slimme analyse. Je leert hoe je jouw boodschap zo brengt dat de ander hem begrijpt, vertrouwt en er ook daadwerkelijk iets mee doet. In de praktijk zie je vaak dat advies blijft hangen. Niet omdat het slecht is, maar omdat het niet aansluit. Bij de situatie, bij de persoon of bij het moment. Adviseren met impact draait om het vinden van die aansluiting. Je ontdekt wat jouw natuurlijke adviesstijl is en hoe je die bewust inzet, zonder jezelf te verloochenen of te overdrijven.
Je merkt dat gesprekken anders lopen. Je wordt serieuzer genomen en je adviezen worden vaker opgevolgd. Weerstand neemt af, omdat mensen zich begrepen voelen en het gevoel hebben dat het advies bij hen past. Daarnaast krijg je meer grip op lastige gesprekken. Je weet beter hoe je omgaat met twijfel, tegenargumenten of spanning. Dat geeft zelfvertrouwen en maakt adviseren leuker en effectiever. Je hoeft minder te duwen en ziet vaker dat mensen zelf in beweging komen.
Je merkt dat gesprekken anders lopen. Je wordt serieuzer genomen en je adviezen worden vaker opgevolgd. Weerstand neemt af, omdat mensen zich begrepen voelen en het gevoel hebben dat het advies bij hen past. Daarnaast krijg je meer grip op lastige gesprekken. Je weet beter hoe je omgaat met twijfel, tegenargumenten of spanning. Dat geeft zelfvertrouwen en maakt adviseren leuker en effectiever. Je hoeft minder te duwen en ziet vaker dat mensen zelf in beweging komen.
Veel professionals hebben inhoudelijk veel in huis, maar laten die kracht niet altijd tot zijn recht komen. Door bewust te werken aan hoe je adviseert, vergroot je je invloed zonder harder te hoeven werken. Je leert hoe je jouw boodschap helder, overtuigend en menselijk brengt. Dat maakt je advies sterker en je rol duidelijker. Uiteindelijk zorgt dit ervoor dat jouw kennis en inzichten niet blijven hangen in woorden, maar worden omgezet in acties en resultaten.
