Trainers klaarstomen om van offline naar hybride te gaan

In nauw contact met de trainers creëerden we een opleidingsprogramma, waarin we de trainers in vijf fases ondersteunden bij de switch van offline naar hybride trainingen. We focusten ons hierbij op vragen als:

‍

• Hoe werkt het draaiboek en hoe implementeren we de hybride modules?
• Wat kunnen we aanvullen op de e-learning module om het programma nog krachtiger te maken?
• Wat komt erbij kijken als je een online training geeft? En welke skills moet je daarvoor ontwikkelen?

• Wie ben je als trainer? Welke skills heb je nodig voor online interactie?
• Hoe werkt het in de praktijk? Welke tips en tricks (op maat) helpen om jullie online trainersvaardigheden te optimaliseren?

Daarnaast maakten we ook een geheel nieuw online ontwerp voor de onboarding van medewerkers.

‍

‍